法定時間内残業が無償労働な件（その後）1 6月2日に「法定時間内残業が無償労働な件」を投稿した。 https://sakura-neko-densha.hateblo.jp/entry/2024/06/02/153106 その後日談です。 当方、派遣エンジニア 月給制で契約していて、拘束時間はよくある「客先…

法定時間内残業が無償労働な件 当方、派遣エンジニア 月給制で契約していて、拘束時間はよくある「客先に準ずる」となっている。 自社は8時間の法定労働時間MAXを所定労働時間としているが、客先に出たら当然8時間未満の顧客先もある。 私が勤めている派遣先…

弁護士・労働弁護団は信用できるか？ 人によって良い思いをした人もいれば、二度と関わりたくない、という思いをした人もいるかと思います。私は後者です。弁護士会主催の有料弁護士相談で、とても嫌な体験をして、解決しなかったばかりか、最悪の事態に至り…

会社と戦う 不当解雇や退職強要、セクハラパワハラによって退職を余儀なくされるなど、労働トラブルは意外と多いです。 そんな時、私は泣き寝入りせずに会社と戦うことにしています。単純に悔しい、というのもありますが、そのような会社に一矢報いを入れな…

プロフィールと略歴 1980年早生まれ。気づけば40歳過ぎ 20歳でとあるシステム開発要員派遣（SES）の企業に入社し、ほとんどを炎上プロジェクトの火消しに追われる。ストレスでうつ病＆パニック障害罹患。その後上司が変わり、6年間にわたるパワハラが継続し…

「労基」に期待していいこと、いけないこと 労働基準監督署（ろうどうきじゅんかんとくしょ）の仕事は、各種労働法規に基づいて監督、取り締まりを行うことです。「所」ではなく「署」なのが、それを物語っています。 労基の動きやすい事案 明確な法違反、わ…